Учеба и страховой стаж

— Я учусь в очной аспирантуре высшего учебного заведения. Засчитывается учеба в аспирантуре в пенсионный стаж? – спрашивает он.

Консультирует начальник ГУ ПФР №5 Александр Акименко:

— Периоды обучения в школе, средних специальных и высших учебных заведениях, аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре, на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации не засчитываются в страховой стаж, — заявил А.Акименко –До недавнего времени учеба в ВУЗе, техникуме, училище, ординатуре или аспирантуре обязательно учитывалось при расчете пенсии. После внесения изменений. С 1 января 2002 года вступил в действие Федеральный закон «О трудовых пенсиях в РФ». И учеба перестала включаться в требуемый стаж для назначения пенсии по старости (в 2019 году – это 10 лет). Теперь в стаж включаются только периоды работы, за которые перечислялись страховые взносы в ПФР, и ряд других прямо указанных в законе периодов (уход за инвалидом, за ребенком и т.д. – то есть «нестраховые периоды»).Таким образом, по закону о страховых пенсиях, в него включаются только те периоды, во время которых платятся взносы в ПФР, и именно они учитываются в дальнейшем при назначении пенсии.

Но при этом А.Акименко отметил, что в случае, если подготовка к профессиональной деятельности совмещалась с трудовой деятельностью, то время такой работы может быть учтено при исчислении страхового стажа.

— Доказательством факта нахождения в трудовых отношениях с организацией могут являться записи в трудовой книжке либо справки организации о зачислении на рабочее место в период прохождения производственной практики или оформлении на работу в период обучения, — уточнил А.Акименко.

Кроме того, по его словам, необходимо документально подтвердить факт получения в указанный период зарплаты, с которой до первого января 1991 года начислялись взносы на государственное социальное страхование.

Немало вопросов возникает у граждан и период ученичества на предприятии. Многие самопроизвольно зачисляют его в свой трудовой стаж.

— Необходимо знать,- говорит А.Акименко, — что 198 статья Трудового кодекса устанавливает, что работодатель имеет право заключать с человеком, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником — ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы. Ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором (ст. 204 Трудового кодекса РФ), но она не облагается страховыми взносами (статья 420 Налогового кодекса РФ). А значит, и время ученичества не засчитывается в страховой стаж, а потому, и при начислении страховой пенсии.

Вопрос стажа всегда волновал работающих людей. Ведь время – это невосполнимый ресурс, и от того, на что оно будет потрачено, напрямую зависит будущее. Думая о грядущей пенсии, работник, прежде всего, старается учитывать свой трудовой стаж, от которого будет зависеть время наступления и размер будущих пенсионных выплат. Соотносятся ли драгоценные месяцы и годы, посвященные обучению, с расчетом рабочего стажа, и как именно? Рассмотрим подробнее.

Какие бывают стажи

Трудовой стаж – это период времени, когда человек был трудоустроен или занимался общественно-полезной деятельностью, определенной законодательством. Документом, подтверждающим трудовой стаж человека, выступает обычно трудовая книжка. Если она утрачена, роль доказательства официальной занятости могут сыграть справки о начислении сотруднику заработной платы.

До реформы 2002 года было действительным понятие «общий трудовой стаж» – сумма всех периодов рабочей деятельности, упомянутых в законодательных актах, исключая перерывы. В то время к таким периодам относили и учебу на дневной форме вуза или специальных учебных заведений. В трудовую вносилась запись о периоде учебы.

С начала 2002 г. новый Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» заменил общий трудовой на термин «страховой стаж». Из самого определения понятен основной признак, по которому деятельность годится для стажа: нужно, чтобы во время занятости человека шли законные отчисления в ПФР (во времена СССР – взносы на госстрахование).

ВАЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ! Не учитывается, были ли перерывы между занятостью: «непрерывный стаж» упразднен.

Иногда в специальной документации могут встречаться другие понятия стажа, влияющие на расчет различных начислений:

• стаж государственной службы – работа в госорганизациях;
• непрерывный стаж – понятие, ликвидированное 01.01.2007 г. Не учитывается при расчете начислений для пенсии и больничных. Может оказаться значимым только при сравнении со страховым стажем после года реформы (если непрерывный стаж превышает страховой, пенсию будут рассчитывать, основываясь именно на непрерывном);
• специальный страховой стаж – работа, дающая право занятым на ней гражданам на досрочную пенсию.

Студенчество и стаж

Годы, которые человек посвящает обучению выбранной профессии, обучаясь в колледже, училище, вузе – это довольно длительные временные периоды, связанные с будущим трудоустройством прямо или косвенно. Войдут ли они в страховой стаж? Рассуждаем логически и не противореча закону.

Время учебы в каком бы то ни было учебном заведении не упомянуто в ст. 12 ФЗ № 400 «О страховых пенсиях» от 01.01.2015 г. Обучающийся гражданин не производит пенсионных отчислений, а это главный аргумент за отрицательный ответ.

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Если студент до начала учебы работал и у него имеется трудовая книжка, в страховой стаж будет засчитано время работы, но не учебы. Когда после окончания учебного заведения он трудоустроится, стаж будет расти, ведь перерывы в нем не учитываются.

Единственное исключение

Закон включит учебу в вузе в страховой стаж только в двух случаях:

• учебное заведение подведомственно Министерству обороны России;
• вуз готовит будущих охранителей правопорядка (ведомство МВД).

Студенты этих вузов приравниваются к призывникам-военным, а эта деятельность, как говорит ст.10 ФЗ «О Пенсиях в РФ», входит в трудовой стаж.

Если сотрудник учился во времена СССР

У большого количества людей, готовящихся получить пенсию, время обучения закончилось до 1991 г., когда действовало понятие общего трудового стажа, в который засчитывалось и пребывание в учебных заведениях.

Тем не менее, ст. 10 ФЗ от 17.12.2001 г. исключает это время из стажа, даже если пенсию такому гражданину начислили еще до реформы.

Подработка во время учебы

Студент в процессе обучения может официально трудоустроиться:

• заключив трудовой договор «срочника» (например, в каникулярные месяцы);
• выполняя по трудовому договору надомную работу;
• выбрав удаленное сотрудничество, оформленное официально.

Так как, работая, он также будет производить пенсионные взносы, соответственно, эти периоды пойдут в его стаж.

Школьник вправе начать копить на пенсию

По законам РФ, получив паспорт в 14 лет, школьник может официально трудоустраиваться. Работая в столь юном возрасте, гражданин РФ уже накапливает на своем счете средства для будущей пенсии, наращивая свой страховой стаж.

Учеба во время работы – а как же стаж?

Не так уж редко работающие граждане проходят обучение без отрыва от службы. Естественно, у обучающихся сотрудников возникает вопрос: как соотносится время, потраченное на учебу, с трудовым стажем, ведь в это время они не работают?

Ст. 173 ТК РФ гарантирует сотрудникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно, дополнительные учебные отпуска, за которые продолжает идти оплата в размере среднего заработка. Поскольку заработная плата сохранена, вовремя проходят и положенные ПФР-взносы. Таким образом, учебный отпуск, в который уходит сотрудник, как и все виды оплачиваемых отпусков, будет засчитан в страховой стаж.

Учеба и специальный трудовой стаж

Когда человек трудится в усложненных условиях и/или на суровых территориях, таких, как Крайний Север, его трудовой стаж рассчитывают по особой, льготной схеме – со специальным коэффициентом. Поэтому сотрудник получает возможность уйти на заслуженный отдых до обычного срока.

Если во время учебы одновременно с работой сотрудник выполнял свои трудовые обязанности в опасных и вредных условиях либо на оговоренных территориях, к нему применим порядок вычисления специального льготного стажа. Подтвердить эти условия может наличие в трудовой книжке соответствующей записи.

Когда еще, обучаясь, можно не терять стаж?

В жизни сотрудников бывают разные по длительности моменты, когда они по факту не выполняют свою трудовую функцию, но стаж не прерывается. Естественно, стаж продолжит увеличиваться, если в такой особый период человек еще и обучается. По закону, страховой стаж продолжает идти, если сотрудник занят:

• военной службой или сотрудничеством с МВД;
• поправлением здоровья (с официальным листком нетрудоспособности);
• своим малышом до 1,5-летнего возраста;
• присмотром за инвалидом 1 группы (в том числе и ребенком), пожилым родственником (после 80 лет);
• нахождением в пути для трудоустройства в другой местности, если направление получено от службы занятости;
• общественными работами;
• отбытием заключения;
• доказательством необоснованности привлечения к уголовной ответственности.

ВАЖНО! Перечисленные периоды включаются в страховой стаж, если перед этими событиями или сразу после них человек был трудоустроен и отчислял взносы ПФР.

Подведем итог

Период обучения войдет в трудовой стаж, если одновременно с учебой человек был официально трудоустроен и производил отчисления со своей заработной платы в ПФР. Единственным исключением является обучение в подведомственных учебных учреждениях.

• Twitter

Размещено: 18.01.2019 Трудовая книжка все еще необходима. Фото: Конкурент

Пенсионная реформа 2018 года внесла коррективы в правила подсчета и страхового стажа для пенсий. В новом году механизм начисления выплат изменился.

Будущих пенсионеров волнует, хватит ли им страхового стажа. Что засчитывается в стаж, сколько нужно отработать до пенсии и стоит ли докупать года? NEWSONE отвечает на самые популярные вопросы, которые волнуют читателей.

Что за два вида стажа и какой важен для пенсии?

Записи в вашей трудовой книжке подтверждают трудовой стаж. Но это недостаточное основание для начисления пенсии. Сейчас важен не трудовой, а страховой стаж — срок, в который вы каждый месяц платили страховые взносы. Если зарплату вы получаете в «конверте», а работодатель взносов не делает, года работы не засчитываются.

Понятие страхового стажа появилось в 2004 году и заменило понятие «трудовой стаж». Но весь трудовой стаж, полученный до 2004, остается в силе.

Если вы трудились не весь месяц, но заплатили нужный взнос, в стаж все равно пойдет месяц. А если вы получаете минималку, то стажа у вас будет меньше. Он начисляется не за месяц, а только за те дни, за которые были уплачены страховые взносы. А в случае работы на полставки, за месяц стажа придется проработать два месяца и заплатить два взноса.

Стаж важен, ведь его длительность влияет на то, когда вы выйдете на заслуженный отдых. Кроме того, за каждый страховой год пенсия вырастает на часть вашего заработка.

Сколько налогов нужно платить для пенсии?

C 1 июня 2016 года все налогоплательщики платят единый социальный взнос в 22% от минимальной зарплаты. Поскольку минималку с начала года подняли, то граждане теперь платят ЕСВ больше, чем раньше: сумма составляет 918,06 гривен в месяц. Заплатили — месяц засчитался в стаж.

Во сколько лет я получу право на пенсию?

С 2018 года возраст, с которого вы можете выйти на заслуженный отдых, зависит от страхового стажа. Вы можете выйти на пенсию в 60 лет. Чтобы это сделать в текущем году, нужно иметь 26 лет стажа. С каждым годом нужно будет на год больше отработанных лет. Уже в 2028 году необходимый минимальный стаж должен будет составлять 35 лет.

«Я не думаю, что через 10 лет у кого-то будут проблемы с тем, чтобы выйти на пенсию. Но если вы правда не работали, нужно для стажа это сделать. Главная задача пенсионной реформы — вернуть деньги человеку работающему. Да, у нас много людей не были оформлены официально, или были заробитчанами, поэтому речь идет не о 40 годах стажа, как это планировалось ранее, а о 35. Но мне, например, не хватает для пенсионного стажа 2,5 года, а мне далеко до пенсии. Поэтому проблем никаких нет”, — заявил в эфире NEWSONE нардеп Вадим Денисенко.

Почему изменилась система и стаж стал настолько важен?

«Изменилась формула подсчета пенсии. Раньше на нее влияли больше 60 факторов, например, работали ли вы на производстве, и, исходя из этого, были доплаты. Это давало возможность для манипуляции. Чем проще формула — тем меньше рисков. Не переживайте: если сумма пенсии, которую вы сейчас получаете, больше, чем по этой формуле, то будет учитываться тот вариант, что больше”, — сказал Денисенко.

Увеличение стажа — это также требование МВФ. Эксперты фонда считают дополнительную трудоспособность населения жизненно необходимой для нашей экономики. Кроме того, это и требование ЕС. А Украина старается осуществлять все шаги, чтобы вступить в Евросоюз, пускай они могут быть и непопулярны среди населения.

Кроме того, изменения должны простимулировать людей платить взносы в фонд, ведь, по статистике, каждый четвертый трудоустроенный человек их не платит. А это — 16,3 миллиона украинцев.

Украинские экономические эксперты подчеркивают, что новая система стажа малоэффективна. Для пенсии нужно очень долго отработать, так что есть риск, что многие граждане окажутся с минимальными выплатами. А поклонники пенсионной реформы считают, что она позволит в течении 10 лет сделать Пенсионный фонд бездефицитным.

Регулярное посещение банков, отпечатки пальцев и смена удостоверений: какие новшества ждут пенсионеров в 2019 году

Позволяет ли стаж заработать только на минимальную пенсию?

Нет. Каждый получает свой размер пенсии согласно новой формуле. Но меньше прожиточного минимума для нетрудоспособного сумма точно не будет. То есть вы получите по крайней мере 1 497 гривен.
Если вы посчитали свою пенсию по формуле, и оказалось, что она даже ниже 1 497 гривен, не пугайтесь. Пенсионный фонд добавит денег, чтобы платить вам эту нижнюю сумму.

Если я какое-то время не работал/а, засчитается ли мне весь стаж?

Для выхода на отдых стаж не обязательно должен быть непрерывным.

Нужна ли все еще трудовая?

Юрист Юрий Белоус в комментарии NEWSONE подчеркнул, что трудовая книжка все еще необходима.

«Были инициативы ее убрать, но этого не сделали. Если вас уволили и не выдали книжку назад, то вы имеете право на средний заработок за каждый месяц до выдачи трудовой”.

Получу ли я пенсию, если у меня нет 25 лет стажа?

Получите. По оценками Минсоца, около 30 тысяч людей не имеют 26 лет стажа. Специально для них ввели норму о том, что государство будет платить 60-летним соцпомощь не ниже прожиточного минимума.

В таком случае вы будете получать минимальную пенсию в 1 497 гривен. Средний размер пенсии при этом составляет почти 3000 гривен, хотя минимальная заработная плата на порядок выше — 4 173 гривны.

Конечно, прожить на эти деньги трудно, ведь в месяц одна только коммуналка обходится минимум в 1 000 гривен, а продукты — еще в 2 000. Поэтому большинство украинских пенсионеров за гранью бедности.

«Ключевая проблема — что минимальная пенсия по методологии должна быть на уровне прожиточного минимума. В этом году она должна была бы составлять 2600 гривен. Но рост составит лишь 140 гривен. Это крайне мало и не соответствует законодательству”, — заявил в эфире NEWSONE нардеп Иван Крулько.

Только лишь в 26 лет стажа ситуация не упирается. Если вы платили взносы хотя бы в течении 16 лет, можно будет подождать и выйти на пенсию в 63 года. Если стажа нет, на заслуженный отдых можно будет уйти лишь в 65 лет.

Входит ли обучение в ВУЗе в пенсионный стаж?

С 2004 года учеба в вузе для стажа не играет никакой роли. Только если вы будете сами платить взносы, стаж вам будет начисляться независимо от того, учитесь ли вы, или работаете.

«Пенсии начисляют по возрасту, по инвалидности, за выслугу лет. Закон о Пенсионном обеспечении говорит о таких видах трудовой деятельности, которая засчитывается в стаж: любая работа на основании гражданско-правового или трудового договора, творческая работа (писатели, кинематографисты), обучение. Это базовый закон, который имплементирует положения Конституции, соцгарантия человека”, – объясняет юрист.

По его словам, вопреки расхожему мнению, обучение на дневной форме в вузе засчитывается в страховой стаж, если человек оплачивал страховые взносы добровольно. Это указано в законе о Пенсионном обеспечении.

Как будут повышать пенсии в Украине: три этапа, уровни и подводные камни. Все подробности

Заплатят ли мне за декретный отпуск или уход за инвалидом?

За декретный отпуск вам насчитают стаж, ели вы в декрете получали компенсацию от государства. В страховой стаж войдут 2 месяца до и 2 месяца после родов. Страховые взносы за вас Пенсионному фонду платили те же органы, которые выплачивали вам пособие. Но все это в случае, если вы не работали. Были в декрете и при этом официально работали? Получите стаж, только если это было до 2004 года.

Также в пенсионный стаж засчитают уход за ребенком-инвалидом, уход за инвалидом I группы. Необходимые года начислят, если вы ухаживаете за человеком, которому больше 80 лет, или за тем, человеком, кто, по заключению медицинского учреждения, нуждается в постоянном уходе. Но для этого, как и в случае декрета, вы не должны официально работать, и должны получать компенсацию государства.

Вы получите стаж за срок, в который принимали участие в боевых действиях или получали пособие по безработице. Инвалидность из-за несчастного случая на производстве или профессиональное заболевание тоже может стать причиной за начисление стажа без оплаты взносов.

Засчитают ли мою службу в армии в пенсионный стаж?

Да, в страховой стаж включают срочную службу. С 2007 года из бюджета в Пенсионный фонд платят взносы, которые и необходимы для получения стажа.

Правда, есть и подводные камни. До 2016 года воинские части не отчитывались по каждому служащему. Эти отчеты должны будут поступить в Фонд в течении пяти лет, так что эксперты говорят о возможных заминках при начислении пенсии.

А если я «ФОП”?

Период ведения предпринимательской деятельности учтут в стаж физического лица-предпринимателя.

«ФЛП — самозанятые лица, которые платят налоги, декларируют доходы. Это дает им право претендовать на пенсию”, — объяснил Юрий Белоус.

Что мне делать, если стажа не хватает?

Учитывая, что необходимое количество лет для выхода на пенсию будет только расти, для многих украинцев приятным сюрпризом стала возможность его докупить.

В соцсетях эта норма вызвала шквал комментариев.

Но спешить не стоит, считает экономист Всеволод Степанюк.

«Пенсионная реформа выписана так, что главное — не стаж, а уровень зарплаты. Если вы платите взносы, получая минималку, в этом нет смысла. Докупить есть смысл только тем, кому совсем немного не хватает для выхода на пенсию. Например, чернобыльцы могут раньше выходить на пенсию, но мало у кого будет 25-35 лет стажа. И есть еще ряд профессий, которые предполагают ранний выход на пенсию.
Но стаж — это большие деньги. Предположим, у человека коэффициент зарплаты 2%, а купит он несколько лет стажа по коэффициенту меньше 1%. Тогда покупка стажа может привести к тому, что у него только уменьшится пенсия”, — заявил эксперт в эфире NEWSONE.

Не проще ли работать неофициально и просто докупить стаж?

Докупить стаж — дороже, чем платить взносы. Сейчас минимальный страховой взнос — это 918 гривен в месяц, а купить его в два раза дороже. Таким образом, месяц стоит 1 836 гривен, год — 22 тысячи гривен.
Для многих эта сумма может оказаться слишком большой. Если вы всегда работали неофициально и остались без выплат, покупать 25 лет просто нецелесообразно: проще доработать необходимый срок.

За экономию выдадут «живые» деньги: как работает монетизация субсидий и зачем украинцам две карточки Ощадбанка

Как рассчитать свою пенсию?

Вам необходимо зайти на сайт Пенсионного фонда и создать свой электронный кабинет. Тогда вам будет доступна история персональных взносов с 2000-го года. А четкие разборы взносов доступны с 2004-го года. Вы сможете посмотреть, какой у вас стаж, и произвести предварительный расчет пенсии при помощи электронного калькулятора.

Есть два варианта, как создать свой кабинет. Удобнее всего — если у вас есть собственный электронный ключ. Тогда необходимо нажать на окно «Вход”.

Этот ключ необходим не только для сайта Пенсионного фонда, но и для подачи электронной декларации, для доступа к электронным сервисам. С каждым годом потребность в этом ключе возрастает все больше.

Если же у вас нет своего ключа, придется посетить ваш территориальный орган пенсионного фонда. Вот список адресов: https://portal.pfu.gov.ua/sidebar/Templates/Organizations.

Там вам помогут оформить заявление на создание кабинета. Вам дадут расписку, о том, что получили ваше заявление, и выдадут код. Смысл вашего визита — именно в этом коде. Теперь вам нужно нажать на окно «Регистрация” и ввести код и данные о себе.

Если я не хочу заниматься электронным кабинетом?

Лучше не высчитывать пенсию самостоятельно — можно легко запутаться. Вы можете заказать расчет пенсии в Пенсионном фонде. Юрий Белоус подчеркнул, что стоит перепроверить данные у юриста перед тем, как пенсию подсчитает Пенсионный фонд. Специалисты помогут правильно выбрать период оптимизации заработной платы для расчета будущей пенсии: выберут самые выгодные года.

«Формулы прописаны в законодательстве. Важно получить информацию с места работы о 5 годах трудовой деятельности с самым высоким уровнем зарплаты. Необходимо обратиться в архив по бывшему месту работы, попросить бухгалтерию предоставить необходимую информацию. Это даст возможность получить больше пенсии, чем могли бы насчитать в ПФ. Ведь в фонде при начислении пенсии могут ошибаться. И ошибаются: для расчета берут не те 5 лет, которые были бы выгодны человеку”.

Могут ли в фонде пересчитать пенсию

Юрист рассказал, что в фонде обязаны пересчитать пенсию.

«Существует порядок перерасчета пенсий, утвержденный правлением ПФ. Можно попросить фонд пересчитать пенсию на основании определенных документов. Например, взять в учет другие 5 лет, чтобы пересмотреть выплаты в высшую сторону. Если Пенсионный фонд отказывает, необходимо обращаться в суд”.

По его словам, случаи, когда фонд выбирает не лучшие годы для начисления пенсии, а после дело доходит до суда, происходят часто. Существуют установленные сроки, в которые можно заявить требование пересчитать пенсию. Если решение об объеме пенсии было принято первого числа месяца, то необходимо выразить несогласие, если таковое имеется, до 15 числа.

К вопросу вычисления трудового стажа необходимо подойти внимательно и не торопиться, чтобы в итоге не «прогореть” на пенсии. Помните: даже если в нашем законодательстве что-то изменится, дополнительная строчка в трудовой книжке никогда не будет лишней.

Анна Пешкова